Karakteristik - deskripsi lisan atau tertulis tentang karakteristik, ciri khas seseorang, penampilannya, tindakan dan reaksinya, kombinasi yang memungkinkan Anda untuk membuat ide paling objektif tentang dia. Penokohan per orang dapat diberikan secara lisan sebagai rekomendasi atau tertulis sebagai dokumen resmi. Karakteristik layanan diberikan oleh majikan atas permintaan organisasi pihak ketiga: di OVIR, polisi lalu lintas, pengadilan, atau digunakan sebagai dokumen internal.
instruksi
Langkah 1
Baik secara tertulis maupun lisan, Anda perlu menyoroti beberapa kualitas seseorang yang dengannya responden Anda dapat membentuk gagasan tentang orang yang Anda karakterisasi.
Langkah 2
Jelaskan bagaimana orang ini berperilaku dalam sebuah tim. Seseorang yang otoriter dapat dikenali dari keinginan untuk membangun hubungan hierarkis yang jelas, penggunaan kekuatan dan metode koersif dalam memecahkan masalah dan mengelola. Orang-orang seperti itu, sebagai suatu peraturan, setia kepada pihak berwenang dan nilai-nilai tradisional dan konservatif penting bagi mereka. Sifat karakter lain - cinta dan kepercayaan pada orang juga akan memanifestasikan dirinya dalam hubungan dengan orang lain: orang-orang ini selalu siap untuk berpartisipasi dalam acara sosial, mereka ramah, selalu siap untuk berinteraksi dan membantu orang lain.
Langkah 3
Sifat karakter seperti stabilitas dapat menunjukkan bahwa orang seperti itu bertanggung jawab dan dapat diprediksi, orang-orang di sekitar orang seperti itu selalu mengevaluasi dan memandang secara positif. Ketidakseimbangan, perubahan, kecenderungan perilaku yang tidak terduga membentuk penilaian negatif terhadap tipe orang ini di antara orang-orang di sekitar mereka - mereka dapat gagal kapan saja, Anda tidak dapat mengandalkan mereka baik dalam pekerjaan atau dalam kehidupan pribadi Anda.
Langkah 4
Mencirikan seseorang dan tingkat harga diri. Gagasan tinggi tentang kecerdasan, penampilan, perilaku, dan kemampuannya memungkinkan seseorang untuk mencapai lebih banyak dalam hidup daripada mereka yang memiliki harga diri lebih rendah. Orang-orang seperti itu menetapkan tujuan yang lebih tinggi dan memecahkan masalah yang lebih kompleks. Orang dengan harga diri rendah kecanduan dan tidak mengambil bintang dari langit.
Langkah 5
Menarik juga merupakan sifat karakter seperti persepsi seseorang tentang risiko. Ini adalah salah satu sifat utama yang dengannya seseorang dapat menilai dengan tepat individualitas manusia. Mereka yang cenderung mengambil risiko tidak menghabiskan banyak waktu untuk memikirkan keputusan dan mengambilnya, membatasi diri mereka pada informasi yang minimum. Pada saat yang sama, mereka memiliki intuisi yang cukup kuat dan keputusan yang dibuat seringkali lebih tepat daripada yang dibuat sebagai hasil dari pertimbangan yang panjang.
Langkah 6
Berikan penilaian terhadap kualitas-kualitas yang tercantum di atas dalam karakteristik Anda, dan dari situ Anda sudah dapat memperoleh gambaran yang cukup jelas tentang karakter dan sikap seseorang.
