Lowongan asisten sekretaris biasanya cukup, dan mereka dapat menerima baik orang dengan pengalaman maupun tanpa itu. Untuk pekerjaan yang sukses, Anda perlu menulis resume yang kompeten dan memilih perusahaan yang dapat diandalkan.
instruksi
Langkah 1
Untuk lowongan sekretaris-asisten, gadis dan wanita dari segala usia biasanya diundang. Sangat bagus jika pelamar sudah memiliki pengalaman dalam pekerjaan seperti itu, tetapi banyak perusahaan setuju untuk melatih karyawan baru sendiri. Akan diinginkan untuk memiliki ijazah pendidikan tinggi. Jika ijazah tersebut tidak tersedia, sertifikat penyelesaian kursus asisten sekretaris akan diperlukan.
Langkah 2
Prasyarat untuk bekerja sebagai asisten sekretaris adalah pengetahuan yang sangat baik tentang peralatan kantor dan program komputer dasar, dan pengetahuan tentang bahasa asing setidaknya pada tingkat menengah diinginkan. Tentu saja, semakin serius perusahaan tempat pelamar mengajukan resume, semakin tinggi persyaratannya dan semakin ketat verifikasinya.
Langkah 3
Tidak butuh waktu lama untuk mencari lowongan kerja untuk asisten sekretaris. Informasi tentang lowongan tersebut tersedia di situs pencarian kerja, di iklan surat kabar, di sumber daya perusahaan. Namun, harus diingat bahwa banyak manajer tidak hanya mencari karyawan lain yang tidak berwajah, tetapi juga sekretaris pribadi mereka, oleh karena itu, mereka akan sangat berhati-hati untuk memilih orang seperti itu. Dan pelamar sendiri akan lebih mudah bekerja dengan atasan yang disukainya, karena pekerjaan akan berlangsung langsung dengan orang tersebut dalam waktu yang lama. Dibutuhkan kerja keras untuk menemukan majikan seperti itu.
Langkah 4
Untuk memulainya, bayangkan perusahaan mana yang Anda ingin bekerja, kantor seperti apa yang seharusnya dimiliki, tanggung jawab mana yang ingin Anda lakukan, dan mana yang ingin Anda tolak. Anda perlu mencari perusahaan persis sesuai dengan persyaratan yang Anda tetapkan untuk pencarian. Selain itu, Anda perlu menulis resume dengan kompeten, menggambarkan pengalaman kerja dan tanggung jawab pekerjaan Anda di perusahaan lain, tempat belajar, bermanfaat untuk menunjukkan kepada majikan keuntungan mempekerjakan pencalonan Anda, sehingga resume tidak hilang di antara selusin lainnya.
Langkah 5
Tapi yang paling penting adalah lolos wawancara, karena asisten sekretaris biasanya direkrut setelah kompetisi kecil dan penyaringan kandidat. Jika resume Anda telah memainkan peran, Anda telah diundang untuk wawancara, Anda harus mempersiapkannya terlebih dahulu. Pastikan untuk memikirkan jawaban atas pertanyaan yang mungkin: tentang kekuatan dan kelemahan Anda, tentang mengapa Anda ingin mengambil posisi tertentu, apa yang Anda tahu bagaimana melakukannya.
Langkah 6
Untuk wawancara, cobalah untuk memilih gambar yang dapat diingat dan efektif dan bisnis pada saat yang bersamaan. Jangan berlebihan dengan palet warna, ada kemungkinan perusahaan memiliki aturan berpakaian yang ketat, tetapi tetap memilih pakaian yang cukup bergaya. Bagaimanapun, asisten sekretaris adalah wajah perusahaan. Dan wajah ini harus cantik dalam segala hal.
