Apa Yang Harus Dilakukan Ketika Kepala Akuntan Berhenti?

Daftar Isi:

Apa Yang Harus Dilakukan Ketika Kepala Akuntan Berhenti?
Apa Yang Harus Dilakukan Ketika Kepala Akuntan Berhenti?

Video: Apa Yang Harus Dilakukan Ketika Kepala Akuntan Berhenti?

Video: Apa Yang Harus Dilakukan Ketika Kepala Akuntan Berhenti?
Video: Terlanjur Kuliah Salah Jurusan, Harus Ngapain? (Pindah Jurusan Kuliah) 2024, April
Anonim

Dalam menjalankan kegiatan bisnis, beberapa perusahaan mungkin menghadapi kepergian kepala akuntan. Karyawan ini bukanlah orang yang mudah, karena dialah yang bisa menceritakan kondisi keuangan perusahaan, mengetahui segala nuansa akuntansi dan dokumentasi lainnya. Itu sebabnya prosedur pemecatannya agak berbeda dengan pemutusan kontrak dengan karyawan lain.

Apa yang harus dilakukan ketika kepala akuntan berhenti?
Apa yang harus dilakukan ketika kepala akuntan berhenti?

instruksi

Langkah 1

Pemutusan kontrak kerja dengan kepala akuntan dapat dilakukan dengan alasan yang sama dengan personel lain. Artinya, pada saat pemecatan, Anda harus dipandu oleh Kode Perburuhan Federasi Rusia (Pasal 35).

Langkah 2

Pertama-tama, surat pengunduran diri dari kepala akuntan harus dikirim atas nama Anda. Itu harus diselesaikan dua minggu sebelum pemutusan kontrak. Selama 14 hari ini, Anda harus mengambil semua dokumentasi dari karyawan. Jika Anda sudah memikirkan kepala akuntan lain, dia harus mengambil alih.

Langkah 3

Jika tidak ada kepala akuntan, dan Anda tidak mengerti akuntansi, hubungi perusahaan audit. Staf yang berpengalaman akan memeriksa semua dokumen akuntansi dan pajak dalam waktu singkat. Hasil harus dicatat secara tertulis. Dengan demikian, Anda dapat menilai semua kekurangan dan kesalahan kepala akuntan. Cara ini cukup mahal, tetapi di sisi lain, Anda akan terhindar dari masalah yang tidak diinginkan dengan pihak berwenang.

Langkah 4

Saat menerima dokumen dari kepala akuntan, buatlah sertifikat penerimaan. Tidak ada formulir terpadu untuk dokumen ini, jadi kembangkan sendiri tindakan, setujui dalam kebijakan akuntansi organisasi. Di sini, tunjukkan keadaan akuntansi pada saat pemecatan karyawan. Perpindahan kasus selama lima tahun terakhir, jika saat ini dilakukan pemeriksaan kameral atau pajak lapangan, tidak boleh dilakukan pemeriksaan dokumen sebelum dilakukan.

Langkah 5

Perjelas semua nuansa akuntansi. Misalnya, kepala akuntan dapat menghitung norma bahan bakar dan pelumas sesuai dengan formula itu sendiri, atau entah bagaimana ia menyimpan buku register dengan cara khusus - Anda perlu mengklarifikasi semua ini.

Langkah 6

Opsional, Anda dapat melakukan inventarisasi properti, bahan, uang tunai, hutang dan piutang. Buat semuanya dalam bentuk protokol atau lembar pemeriksaan, yang kemudian Anda lampirkan pada tindakan transfer kasus.

Direkomendasikan: