Pencarian pekerjaan di kota lain umumnya didasarkan pada teknologi yang sama seperti di tempat tinggal: memantau lowongan, mengirim resume, berkomunikasi dengan perwakilan majikan. Kebutuhan perjalanan untuk wawancara dan biaya terkait tergantung pada kebijakan calon pemberi kerja. Sebagian besar lebih suka bertemu langsung. Tetapi pada kontak pertama, Skype sudah cukup untuk banyak orang.
Itu perlu
- - komputer;
- - akses ke internet;
- - Surel;
- - skype;
- - Kamera web.
instruksi
Langkah 1
Dalam hal pekerjaan jarak jauh, tempat tinggal kandidat mungkin tidak menjadi masalah sama sekali. Meski juga terjadi sebaliknya, jika interaksi tersebut melibatkan pertemuan pribadi secara rutin.
Dalam situasi di mana kehadiran pribadi seorang karyawan di tempat kerja diperlukan, masuk akal untuk memperhatikan, pertama-tama, lowongan di mana ditetapkan bahwa kandidat yang ingin pindah dipertimbangkan.
Tapi ini bukan alasan untuk mengabaikan proposal lain yang cocok. Ada kemungkinan bahwa hal ini mungkin tidak terlalu penting bagi pemberi kerja. Tetapi paling sering tidak perlu mengandalkan kompensasi untuk biaya perjalanan untuk wawancara dan relokasi ke tempat kerja di masa depan, meskipun ada pengecualian.
Langkah 2
Seringkali, tawaran pekerjaan di kota lain dapat ditemukan di wilayah Anda: di situs pekerjaan khusus, di bagian yang relevan dari forum lokal, media cetak, agen perekrutan.
Sebagian besar lowongan ini terkait dengan profesi kerah biru, tetapi ada juga tawaran untuk spesialis dengan pendidikan tinggi. Pada saat yang sama, biaya pindah dan perumahan di tempat kerja (walaupun tidak dapat diterima untuk semua orang, jika kita berbicara tentang asrama) dapat dikompensasi oleh majikan.
Langkah 3
Langkah selanjutnya dalam memilih kandidat, resume, surat lamaran dan contoh pekerjaan (jika ada) yang diminati oleh pemberi kerja, biasanya adalah wawancara. Dalam beberapa kasus, ini didahului oleh tugas pengujian, tetapi mungkin ada urutan terbalik. Mereka dapat melakukannya tanpa tes, tetapi biasanya tidak ada apa-apa tanpa wawancara.
Pilihan ideal untuk pencari kerja adalah kesediaan perwakilan pemberi kerja untuk melakukan wawancara video menggunakan Skype. Kesempatan seperti itu sekarang diberikan kepada penggunanya oleh beberapa situs pekerjaan. Misalnya, "Rabota.ru".
Langkah 4
Jika calon atasan Anda siap untuk wawancara jarak jauh, persiapkan untuk itu secara bertanggung jawab seperti untuk wawancara tatap muka. Jaga keberadaan koneksi Internet, keberadaan mikrofon, headphone atau speaker, webcam.
Hubungi kami pada waktu yang ditentukan secara ketat. Berpakaianlah seperti yang Anda lakukan untuk rapat pribadi, dan ini juga berlaku untuk opsi kerja jarak jauh. Tidak mungkin lawan bicara akan senang melihat seseorang yang mengenakan T-shirt, piyama, atau gaun ganti di monitor.
Jika tidak, bersikaplah seolah-olah Anda sedang rapat bisnis pribadi.
Langkah 5
Anda dapat terlebih dahulu pindah ke kota lain dan mencari area atau stasiun metro terdekat).
Tetapi perlu dipertimbangkan bahwa pencarian pekerjaan dapat ditunda, dan selama ini Anda harus tinggal di suatu tempat dan pada sesuatu.
Ideal jika Anda memiliki alasan lain untuk pindah: keadaan keluarga, masuk ke sekolah, dll.
