Bagaimana Cara Mengeluarkan Pesanan Pada Tahun

Daftar Isi:

Bagaimana Cara Mengeluarkan Pesanan Pada Tahun
Bagaimana Cara Mengeluarkan Pesanan Pada Tahun

Video: Bagaimana Cara Mengeluarkan Pesanan Pada Tahun

Video: Bagaimana Cara Mengeluarkan Pesanan Pada Tahun
Video: Cara Hapus Pesan WhatsApp Lebih dari 7 Menit 2024, Mungkin
Anonim

Salah satu jenis dokumen internal adalah perintah kepala. Dengan bantuan mereka, dia mengelola organisasi. Secara kondisional, mereka dapat dibagi menjadi pesanan untuk kegiatan ekonomi, produksi perusahaan, kelompok kedua terdiri dari pesanan untuk personel. Bentuk sebagian besar pesanan personel disetujui oleh Komite Statistik Negara. Untuk mengeluarkan perintah, pelajari poin-poin berikut.

Bagaimana cara mengeluarkan perintah?
Bagaimana cara mengeluarkan perintah?

instruksi

Langkah 1

Tunjukkan detail pesanan, yang meliputi tanggal, nomor pendaftaran dokumen, judul (mengungkapkan esensi, tentang apa, tentang siapa).

Langkah 2

Tunjukkan pelaksana dokumen dan nomor teleponnya.

Langkah 3

Sebutkan alasan dikeluarkannya perintah tersebut, keadaan apa yang menyebabkan perlunya mengambil tindakan administratif.

Langkah 4

Buat tautan ke undang-undang, peraturan, atau dokumen lokal organisasi.

Langkah 5

Di bagian operasi, tunjukkan tindakan spesifik apa yang harus dilakukan. Item terakhir adalah menunjuk orang yang mengontrol pelaksanaan perintah.

Langkah 6

Tandatangani draf pesanan dengan orang-orang yang terpengaruh oleh isinya. Biasanya ini adalah akuntan, petugas personalia, pengacara, pemodal, wakil kepala di daerah ini. Visa mengkonfirmasi kepatuhan teks pesanan dengan hukum dan tindakan lokal organisasi. Visa melibatkan indikasi posisi, tanda tangan, decoding-nya, serta tanggal persetujuan. Jika ada komentar, mereka dibuat pada lembar terpisah.

Langkah 7

Tanda tangani pesanan dengan supervisor Anda atau orang yang berwenang.

Langkah 8

Biasakan karyawan dengan teks pesanan untuk ditandatangani dalam waktu 3 hari sejak tanggal publikasi. Jika Anda menolak untuk menandatangani, buatlah tindakan dengan partisipasi dua atau tiga karyawan.

Direkomendasikan: