Banyak orang kehilangan buku kerja, dan kemudian bertanya-tanya bagaimana cara mengembalikannya. Buku kerja dapat dipulihkan sesuai dengan tempat kerja terakhir atau yang baru, berdasarkan aplikasi dan dokumen yang sesuai yang mengkonfirmasi pengalaman kerja.
Diperlukan
- - pernyataan tentang hilangnya buku kerja;
- - dokumen yang mengkonfirmasi pengalaman kerja.
instruksi
Langkah 1
Solusi untuk masalah kehilangan buku kerja ditulis dalam dekrit Federasi Rusia tertanggal 16 April 2003 No. 225 "Tentang buku kerja". Menurut undang-undang ini, setelah kehilangan buku kerja, seseorang harus melaporkan kehilangan itu kepada majikannya di tempat kerja terakhir dengan menulis pernyataan yang sesuai.
Langkah 2
Dalam waktu 15 hari setelah diterimanya aplikasi, majikan wajib memberikan salinan buku kerjanya kepada pekerja. Duplikat mencatat informasi tentang pengalaman kerja umum karyawan, informasi tentang pekerjaan dan penghargaan yang dimasukkan ke dalam pekerjaan di tempat kerja terakhir. Pengalaman total dicatat secara total, menunjukkan jumlah total tahun, bulan, dan hari tanpa merinci organisasi, periode kerja, dan posisi yang diduduki oleh karyawan.
Langkah 3
Jika buku kerja berisi catatan pemecatan atau transfer ke tempat kerja lain, yang diakui tidak sah, karyawan diberikan duplikat, di mana semua catatannya dalam buku kerja dicatat, kecuali yang tidak valid.
Langkah 4
Dalam hal kehilangan besar-besaran buku kerja oleh majikan karena keadaan darurat, masa kerja para pekerja ini ditetapkan oleh komisi untuk menetapkan masa kerja, yang dibuat oleh badan eksekutif Federasi Rusia. Ini termasuk perwakilan pengusaha, serikat pekerja dan lembaga lain yang berkepentingan.
Langkah 5
Berdasarkan hasil audit, komisi membuat undang-undang yang menunjukkan masa kerja, profesi (jabatan) dan senioritas karyawan. Setelah itu, majikan, berdasarkan tindakan komisi untuk pemulihan masa kerja, menerbitkan salinan buku kerja kepada karyawan. Jika dokumen yang mengkonfirmasi masa kerja belum disimpan, maka untuk mengkonfirmasi masa kerja perlu pergi ke pengadilan.
Langkah 6
Anda juga dapat memulihkan buku kerja Anda ketika Anda dipekerjakan untuk pekerjaan baru. Dalam hal ini, Anda perlu menulis aplikasi ke majikan baru dengan permintaan untuk mengembalikan buku kerja. Aplikasi harus disertai dengan dokumen yang mengkonfirmasi masa kerja (pesanan untuk pekerjaan, pemecatan, kontrak kerja, dll.).
