Kehamilan adalah waktu yang indah dan menyenangkan untuk menunggu kelahiran orang yang kecil, tetapi sudah sangat penting. Perubahan muluk terjadi tidak hanya di tubuh wanita, tetapi di seluruh hidupnya. Secara alami, dalam hal ini, banyak pertanyaan muncul tentang perjalanan hidup selanjutnya, termasuk karier seorang wanita hamil. Sebagian besar wanita dalam suatu posisi sangat khawatir tentang bagaimana mengkomunikasikan berita kehamilan mereka kepada atasan dan tim mereka.
instruksi
Langkah 1
Pertimbangkan hubungan seperti apa yang Anda miliki dengan atasan Anda. Jika hubungannya baik, bersahabat, maka Anda bisa membicarakan kehamilan sejak dini. Pertama, dengan melakukan ini, Anda akan menunjukkan rasa hormat Anda kepada atasan dan sikap serius terhadap pekerjaan, karena Anda khawatir sebelumnya bahwa perusahaan akan memiliki kesempatan untuk menemukan pengganti yang layak untuk Anda. Selain itu, dalam hal ini, seseorang dapat mengharapkan indulgensi atau manfaat apa pun. Kedua, jika hubungan antara Anda dan atasan baik, akan lebih mudah bagi Anda untuk membicarakan situasi Anda. Jika hubungan tidak berhasil, maka berita kehamilan harus ditunda.
Langkah 2
Sebelum memberi tahu atasan Anda tentang calon bayi Anda, amati bagaimana direktur memperlakukan wanita hamil lainnya. Hasil pengamatan tersebut akan menjadi konstruksi yang benar dari perilaku mereka nantinya. Jika kepala perusahaan memiliki sikap positif terhadap kehamilan, maka Anda tidak perlu takut.
Langkah 3
Ingatlah bahwa bos harus mencari tahu tentang kehamilan Anda sebelum anggota tim lainnya mengetahuinya, jika tidak, hal itu dapat dianggap oleh bos sebagai sikap tidak hormat.
Langkah 4
Andalkan hubungan dalam tim - setelah percakapan tentang kehamilan dengan bos, kemungkinan besar, anggota tim lainnya akan mengetahuinya. Jika tim mendukung dan baik hati kepada Anda, maka Anda tidak dapat menunda berita tentang anak yang belum lahir, tetapi jika tidak demikian dan Anda takut gosip dan diskusi yang tidak perlu di belakang Anda, maka agar tidak khawatir tentang hal ini sekali lagi, mungkin ada baiknya untuk menunda berita …
Langkah 5
Saat memutuskan kapan harus membicarakan kehamilan Anda, andalkan juga jadwal kerja dan tingkat bahaya Anda. Secara hukum, Anda diharuskan untuk dipindahkan ke pekerjaan yang tidak berbahaya dengan jadwal yang nyaman untuk Anda.
Langkah 6
Sebelum mengunjungi kantor bos Anda untuk membicarakan "situasi yang menarik", pikirkan urutan percakapan dengan sangat hati-hati. Anda dapat menuliskan semua poin pada lembar agar tidak melewatkan poin penting. Katakan bahwa Anda sangat serius dengan pekerjaan Anda, senang dengan posisi itu, dan ingin terus bekerja sebelum dan sesudah bayi Anda lahir. Tandaskan bahwa memiliki bayi merupakan insentif besar bagi Anda untuk kembali lagi nanti dan bekerja dengan semangat baru. Tentukan jadwal kerja yang sebenarnya, waktu kapan Anda harus pergi ke dokter, dan sebagainya.
