Untuk negosiasi dan tujuan lain, karyawan perusahaan dikirim dalam perjalanan bisnis. Berdasarkan memo kepala unit struktural tempat pelancong bekerja, perintah dikeluarkan dan tugas pekerjaan ditulis. Jika persyaratan perjalanan bisnis perlu diperpanjang, direktur organisasi membuat perintah untuk itu.
Diperlukan
blanko dokumen terkait, dokumen perusahaan, stempel organisasi, pena, dokumen pekerja pos
instruksi
Langkah 1
Kepala unit struktural menulis memo yang ditujukan kepada orang pertama perusahaan tentang perpanjangan perjalanan bisnis. Ini melaporkan persyaratan yang diperlukan untuk memperpanjang perjalanan bisnis. Nama keluarga, nama depan, patronimik orang yang sedang dalam perjalanan bisnis untuk perusahaan, sesuai dengan dokumen identitas, posisi yang dipegangnya sesuai dengan tabel kepegawaian, nama unit struktural tempat spesialis ini bekerja, dimasukkan ke dalam dokumen. Kepala unit struktural menandatangani memorandum, yang menunjukkan nama belakangnya, inisial. Direktur perusahaan membubuhkan tanda tangannya dalam hal persetujuannya untuk perpanjangan perjalanan bisnis.
Langkah 2
Atas dasar memorandum, orang pertama dari organisasi mengeluarkan perintah. Di tutupnya tertulis nama lengkap dan singkatan perusahaan sesuai dengan dokumen penyusunnya atau nama keluarga, nama, patronimik seseorang sesuai dengan dokumen identitas, jika perusahaan tersebut adalah pengusaha perorangan. Dokumen diberi nomor dan tanggal. Namanya sesuai dengan perpanjangan perjalanan.
Langkah 3
Di bagian administrasi pesanan, direktur menentukan alasan perpanjangan perjalanan bisnis, menunjukkan nama belakang, nama depan, patronimik karyawan yang dikirim dalam perjalanan bisnis, posisi yang dipegangnya. Selain itu, kepala perusahaan mengacu pada perintah untuk mengirim spesialis ini dalam perjalanan bisnis, menentukan nomor dan tanggal penerbitan dokumen.
Langkah 4
Orang pertama organisasi menunjukkan jumlah hari perpanjangan perjalanan bisnis karyawan, serta waktu perpanjangannya.
Langkah 5
Masa tinggal dalam perjalanan bisnis ke karyawan ini dikompensasikan untuk biaya yang didokumentasikan, dan hari-hari perpanjangan dibayarkan kepadanya dengan mengorbankan organisasi.
Langkah 6
Kepala perusahaan membuat kepala akuntan bertanggung jawab untuk memberi tahu karyawan yang diposkan tentang perpanjangan perjalanan bisnisnya dan pengenalan pesanan.
Langkah 7
Perintah ditandatangani oleh direktur organisasi, menunjukkan posisinya, nama keluarga, inisial, dan mengesahkannya dengan stempel perusahaan.
