Organisasi perlindungan tenaga kerja harus ada di setiap perusahaan produksi. Ini harus mencakup daftar tindakan yang bertujuan untuk memastikan keselamatan karyawan organisasi, serta kompensasi untuk pekerjaan dalam produksi berbahaya.
instruksi
Langkah 1
Untuk mengatur perlindungan tenaga kerja di perusahaan, Anda perlu mempekerjakan seorang karyawan yang akan ditugaskan posisi insinyur perlindungan tenaga kerja atau membuat seluruh layanan. Insinyur harus memantau pelaksanaan pengarahan keselamatan yang tepat waktu, sertifikasi tempat kerja dan mengontrol durasi kelompok untuk masuk ke jenis pekerjaan tertentu. Jika tidak, Anda dapat menggunakan layanan dari organisasi terakreditasi pihak ketiga yang akan menangani fungsi departemen K3 di perusahaan Anda.
Langkah 2
Dalam produksi, di setiap divisi, sangat penting untuk mencatat pelaksanaan pengarahan keselamatan. Rekatkan majalah dan beri nomor halaman di dalamnya, segel majalah yang diikat dengan stempel departemen, dan jika tidak ada, dengan stempel organisasi.
Langkah 3
Melakukan safety briefing sebulan sekali pada tanggal tertentu. Sangat diharapkan bahwa ini menjadi awal bulan berjalan. Setelah pengarahan dilakukan, kumpulkan tanda tangan dari semua karyawan perusahaan, yang harus dicatat dalam catatan pengarahan di kolom "Berkenalan". Di kolom "Diinstruksikan oleh" insinyur keselamatan harus membubuhkan tanda tangannya dan tanggal pengarahan.
Langkah 4
Untuk semua pekerja yang terlibat dalam pekerjaan berbahaya, Anda harus mengatur pengeluaran susu atau makanan medis. Edisi bulanan. Jika Anda tidak dapat mengeluarkan susu dan makanan medis, maka dalam hal ini Anda harus mengkompensasi kekurangan produk ini dalam bentuk uang.
Langkah 5
Mendirikan kantin dan pos pertolongan pertama di perusahaan. Atur agar karyawan Anda menjalani pemeriksaan kesehatan tahunan baik di pusat kesehatan perusahaan atau di rumah sakit kota.
Langkah 6
Menyediakan produksi dengan peralatan dan peralatan yang bersertifikat dan terverifikasi. Berikan pekerja alat pelindung diri kepada pengacara laboratorium, berikan mereka overall dan alas kaki gratis. Asuransikan karyawan Anda dari kecelakaan industri dan penyakit akibat kerja. Setiap karyawan organisasi harus memiliki sertifikat keselamatan dan ditugaskan kelompok penerimaan tertentu.
