Pada hari terakhir kerja seorang karyawan yang pensiun, organisasi berkewajiban untuk menghitung semua pembayaran yang harus dibayar kepadanya dan mengeluarkan jumlah yang harus dibayar. Perhitungan pembayaran dilakukan sesuai dengan formulir terpadu No. E-61 "Catatan-perhitungan pada pemutusan kontrak kerja dengan seorang karyawan."
Diperlukan
- - Kalkulator,
- - komputer,
- - data tentang upah.
instruksi
Langkah 1
Hitung gaji karyawan untuk hari-hari terakhir dia bekerja di bulan sebelum pemecatan.
Langkah 2
Masukkan jumlah upah yang dihitung, koefisien regional dan persentase tunjangan regional di bagian "Catatan-perhitungan", yang disebut "Perhitungan pembayaran", di kolom 10 dan 11.
Langkah 3
Hitung kompensasi untuk liburan karyawan yang tidak digunakan. Untuk melakukan ini, Anda perlu menghitung jumlah hari pembayaran jatuh tempo. Hitung menggunakan rumus: 36 hari / 12 bulan. x C = T, di mana C adalah jumlah hari sejak liburan terakhir, T adalah jumlah hari pembayaran kompensasi.
Langkah 4
Perhitungan penghasilan harian dilakukan dengan rumus: A / 12 bulan / 29, 4 hari = B; di mana A adalah jumlah upah yang masih harus dibayar selama 12 bulan terakhir, B adalah penghasilan harian rata-rata.
Langkah 5
Buat perhitungan akhir kompensasi menurut rumus: T x B = I, di mana T adalah jumlah hari dimana kompensasi jatuh tempo, B adalah pendapatan harian rata-rata, Dan adalah jumlah total kompensasi.
Langkah 6
Masukkan data yang diterima di bagian "Catatan - perhitungan", yang disebut "Perhitungan pembayaran untuk liburan" dan isi semua kolom yang relevan dari yang pertama hingga kesembilan.
Langkah 7
Masukkan jumlah pembayaran liburan di kolom 12 dan rangkum di bagian yang disebut "Perhitungan pembayaran". Untuk melakukannya, hitung indikator berikut: kolom 10 + kolom 11 + kolom 12 = kolom 13.
Langkah 8
Hitung jumlah pajak penghasilan pribadi (13%) dari jumlah pembayaran yang masih harus dibayar dan masukkan indikator ini di kolom 14. Jika indikator ini keluar dengan kopecks, bulatkan ke atas.
Langkah 9
Isikan indikator pemotongan lainnya, hutang organisasi kepada karyawan, serta hutang karyawan kepada organisasi (Kolom 17, 18). Jika indikatornya nol, beri tanda hubung.
Langkah 10
Hitung jumlah total yang harus dibayar. Pada kolom 19 = kolom 13 - kolom 16 = total.
Langkah 11
Isi rincian akuntan, masukkan tanda tangan dan tanggal Anda.
